Erzieher*in (m/w/d)

ab sofort in Teil- /oder Vollzeit (min 75%), unbefristet
Dienstort: Landstuhl

Unser Caritas-Förderzentrum Nikolaus von Weis ist eine Einrichtung der stationären Kinder- und Jugendhilfe, in welcher Kinder und Jugendliche im Alter von 0-21 Jahren auf vollstationären Wohngruppen mit unterschiedlichem konzeptionellem Schwerpunkt von pädagogischen Fachkräften betreut werden. Zudem bieten wir Plätze für Inobhutnahmen an.

Du hast Lust auf Wohngruppenleben, echte Beziehungen und ein starkes Team?
Werde Erzieher*in im Caritas-Förderzentrum Nikolaus-von-Weis-Haus in Landstuhl.
Wachse gemeinsam mit unseren Kindern und Jugendlichen und arbeite in einem Umfeld, das christliche Nächstenliebe, Vielfalt und Teilhabe lebendig macht.

• Du begleitest Kinder und Jugendliche im Alltag unserer vollstationären Wohngruppe.
• Als Bezugserzieher*in koordinierst du Hilfesystem und Hilfeplanung für deine Bezugskinder.
• Du gestaltest Kontakte zu Eltern, Jugendämtern sowie Schulen und hältst alle Informationen transparent zusammen.
• Du führst ressourcenorientierte Gespräche und stärkst Kinder und Jugendliche in ihrer Selbstwirksamkeit.
• Du planst gemeinsam im Team Freizeitaktivitäten, Ferienangebote und Projekte und setzt sie mit den Kindern um.
• Du arbeitest an gruppen- und bereichsübergreifenden Projekten der Einrichtung mit und bringst eigene Ideen ein.
• Du pflegst ein Netzwerk im Sozialraum und beziehst relevante Akteur*innen in die Zusammenarbeit ein.

• Staatliche Anerkennung als Erzieher*in, gern mit Erfahrung in stationärer Kinder- und Jugendhilfe.
• Du hast Lust auf Teamarbeit, übernimmst zugleich gerne Verantwortung und triffst klare Entscheidungen.
• Du gehst flexibel und souverän mit herausfordernden Situationen um und bleibst dabei wertschätzend.
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office; idealerweise Erfahrung mit der Fachsoftware Connext Vivendi.
• strukturierte Arbeitsweise, Reflexionsfähigkeit und Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
• Führerschein Klasse B für Fahrten im Alltag der Wohngruppe.

• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung. Die Stelle wird nach Anlage 33, Gruppe S8b vergütet. Die Einstufung erfolgt nach deiner persönlichen Erfahrung.
• Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
• Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften
• Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
• Vergünstigte Zusatzversicherungen
• Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter und Jobrad
• bezuschusstes Deutschland-Ticket