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Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von Logistiklösungen für die Chemie-, Mineralöl-, Gas- und Lebensmittelindustrie, aufbauend auf unseren Kernkompetenzen. Als Familienunternehmen stehen wir hinter jedem einzelnen unserer weltweit 3.800 Mitarbeiter. Ihr Können, Engagement und Know-how sind die Basis dafür, dass wir immer einen Schritt weiter gehen und unseren Kunden stets die beste Lösung liefern. Machen auch Sie aus Ihrem Können etwas Besonderes.

Für den Bereich HOYER GASLOG GmbH in Altenmarkt an der Alz, Hürth, Niederzissen und Schkopau suchen wir einen Recruiter (m/w/d) Lkw-Fahrer, dessen Engagement und Sorgfalt die Basis dafür sind, dass wir selbst höchste Anforderungen von Kunden erfüllen können


Aufgaben
  • Durchführung von Bedarfsanalysen zum Fahrpersonal in Abstimmung mit den Hiring Managern
  • Erstellung und Publizierung von Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Recruitingkanälen
  • Eigenständige Durchführung des Bewerbermanagements in einer HR-Software Rexx
  • Terminkoordination und ggf. Teilnahme an Vorstellungsgesprächen
  • Durchführung von Marktanalysen, Trenderkennung und Ableitung von Maßnahmen
  • Teilnahme an Recruitingevents und Karrieremessen

Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten über verschiedene Kanäle und Hierarchieebenen
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit

Wir bieten
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Höchste Sicherheitsstandards
  • Anspruchsvolle und eigenverantwortliche Aufgabenbereiche
  • Wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur
  • Personalentwicklung, die Fort- und Weiterbildungen fördert
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Betriebsrestaurant
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktive Mitarbeitervorteile
  • Leasingfahrrad